We merken dat opdrachtgevers expliciet vragen naar een diversiteit aan kandidaten. Barlaeus Advies profileert zich in haar uitingen echter niet nadrukkelijk op diversiteit omdat we variëteit vanzelfsprekend vinden. In de voordracht van kandidaten gaan we uit van een realistische afspiegeling van de maatschappij waarbij we de gedachte van Belbin graag meenemen: variëteit en diversiteit in teams zorgen voor het beste resultaat voor de organisatie. We hebben een divers netwerk wat ook gewoon doorgroeit.

In gemeente Almere is onlangs via

Barlaeus Advies

afdelingsmanager Stadsreiniging (schaal 15)

begonnen.

Het volledige functieprofiel lees je hier. Voor verdere informatie en vragen neem je contact op met Annette de Graaf: annette@barlaeusadvies.nl of 06 290 87 210

Referenties

‘Het eerste gesprek voor mijn huidige functie was bij Barlaeus Advies in Utrecht met Marc en Annette. Hoewel elk sollicitatiegesprek spannend is, was de sfeer meteen goed en ontspannen.’

‘Marc en Annette toonden oprecht interesse en gaven me aan het einde van het gesprek direct feedback. Erg fijn, want dat geeft meteen duidelijkheid en het helpt enorm om te reflecteren en te ontwikkelen. Die positieve eerste ervaring stond niet op zichzelf, ook in de rest van het proces wist Marc me regelmatig positief te verrassen.’

‘De begeleiding van Barlaeus Advies is voor mij echt van meerwaarde geweest. Enerzijds vanwege de betrokkenheid en de oprechte interesse en anderzijds omdat ik nu veel meer heb geleerd van- en tijdens het sollicitatieproces.’
‘  Lees hier de volledige teksten…

Blijf op de hoogte

Voor nieuws en vacatures volg ons op LinkedIn